DATA ENGINEER (H/F)

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Détails de l'offre

Type de contrat : CDI

Situation géographique : Paris

Métier : Cloud

Résumé du poste

GCP, Python, Data Pipeline, MicroServices, CI/CD, Machine learning
ces mots vous parlent,alors lisez la suite !

Au sein de notre entité Business Applications parisienne et intégré(e) dans une équipe projet, vous contribuez à l’élaboration et l’évolution des couches métiers des applications que nous réalisons pour nos clients.

En tant que Data Engineer (H/F), vous participez à des projets innovants à forte valeur ajoutée pour nos clients, à la fois technologique et métier. Entouré(e) de développeurs, lead développeur, architecte et Scrum master, vous travaillez en méthode agile (Scrum).

Notre vision du Data Engineer :

· Maitrise des services managés de GCP (BigQuery, dataproc, dataflow, CloudSQL …)

· Maitrise du langage Python, Pandas, Spark

· Maitrise de la modélisation de base de données et du langage SQL

· Maitrise d’une chaine CI/CD (GitLab…)

· Bonne connaissance de Kafka

· Bonne connaissance d’un outil d’intégration de données type ETL (Informatica…)

· Connaissance de l’infra as code (Terraform)

· Connaissance d’un outil de reporting (Looker, BO…)

Profil

De formation Bac + 5, issu(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent, vous justifiez d’au moins 3 ans d'expérience professionnelle réussie dans les domaines de la Data et du Cloud en contexte agile.

Vous êtes à la fois autonome et force de proposition. Vous aimez partager vos connaissances et souhaitez évoluer au sein d’une équipe technophile et riche en expertises.

Vous êtes organisé(e), méthodique et avez une excellente capacité d’analyse. La curiosité, l’esprit d’équipe et la bonne humeur sont indispensables pour intégrer l’équipe Business Applications Paris.

Pourquoi nous ?

Chez Hardis Group, nous accélérons la transformation durable du commerce et de la Supply Chain notamment grâce aux technologies du cloud et nos multiples expertises : Conseil, Services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciel dans la logistique. En Europe et à l’international, nos 1500 collaborateurs s’engagent sur des projets passionnants et impactants pour nos clients.

Depuis 1984, nous cultivons la convivialité, l’authenticité et le sens du collectif. Nous osons porter vos initiatives en leur donnant une réalité concrète et nous investissons dans votre montée en compétence notamment avec la Hardis Group Academy. Nous faisons confiance à nos équipes pour que chacun puisse profiter pleinement de son expérience chez nous.

Notre entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la diversité et l’égalité des chances, l’insertion par l’éducation et la réduction de l’empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients notamment en leur proposant une démarche systématique du numérique responsable.