RESPONSABLE EN AUTOMATISATION DES TESTS H/F

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Détails de l'offre

Type de contrat : CDI

Situation géographique : Grenoble

Métier : Etudes/ Développement

Résumé du poste

Vous souhaitez apporter votre expertise au domaine du test ? Vous êtes en recherche d'un nouveau challenge professionnel au sein d’une entreprise ambitieuse ? Rejoignez une structure à taille humaine qui vous permettra d’évoluer et de vous épanouir techniquement.   
 
Dans le cadre de la croissance de son activité Services, Hardis Group recrute un Responsable en Automatisation des Tests (H/F) pour renforcer son client grenoblois et sa communauté QA du groupe. Nous recherchons des collaborateurs motivés, passionnés, rigoureux et qui sachent s’impliquer pour nos clients pour lesquels les tests automatisés permettent de répondre aux exigences qualité de leurs outils. 
 
Au sein d'une équipe de 5 personnes en contexte international (France, Inde, Serbie), vous participez à la construction d’une équipe de validation end-to-end.   

Les enjeux sont les suivants :  
- Compréhension fonctionnelle du besoin 
- Elaboration des stratégies de test et de release management   
- Organisation du backlog et du process Scrum 
- Mise en place d’un Framework de tests automatisés en Python Behave / Cucumber  
- Mise en place de banc de tests de bout en bout 
- Configuration des scénarios de tests et des simulateurs 
- Elaboration et mise en œuvre des tests de non-régression automatiques  
- Suivi de la validation pour 4 équipes de développement sur le framework Cucumber et Selenium 
- Amélioration de la qualité globale des livrables : Proposition de solutions / améliorations, tant sur les process que les outils. 

Les Compétences techniques attendues sont : 
- Framework de test Cucumber (PythonBbehave), Selenium, Git 
- Azure DevOps Pipeline 
- Azure DevOps Test Plan 
- Linux / Docker / Kubernetes 
- MQTT et Rest API 
- Connaissances réseau (Modbus) + Virtual machine 
- Maitrise des bienfaits des méthodes Scrum et SAFe. 

Profil

Pourquoi vous ?  
 
De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine du développement et des Tests automatisés dans un contexte Scrum. 
Votre maitrise de l’anglais, du français et votre bon relationnel vous permet de vous intégrer facilement dans une équipe internationale et dynamique.  
 
Vos atouts ?  
- Autonome et rigoureux 
- Gestion et sens des priorités 
- Vous aimez le challenge et avez un grand sens de la qualité.  

Vous avez lu la description mais il semble vous manquer une ou deux compétences ? C’est aussi notre travail de vous aider à monter en compétence et vous accompagner dans l’évolution de votre carrière.  

 

Vous avez lu la description mais il semble vous manquer une ou deux compétences ? C’est aussi notre travail de vous aider à monter en compétence et vous accompagner dans l’évolution de votre carrière.  

De notre côté, en plus de faire partie de cette belle aventure, nous vous proposons :  
- Un poste en CDI, avec une mission de longue durée  
- Un suivi dans votre mission et la perspective d’en avoir de nouvelles en régie ou en agence  
- La participation à des événements d’agence comme nos LABS, nos journées agences trimestrielles, nos soirées d’agence et afterwork !  
- Une ambiance conviviale et bienveillante  
- Un très bon équilibre vie pro / vie perso (flexibilité horaire, plusieurs jours de télétravail possible)  
- Un dispositif de formation adapté à votre montée en compétences  
- Un CSE actif en local et une véritable stratégie RSE  
- Et en plus : Mutuelle avantageuse, prime de participation et intéressement, tickets restaurant de 8.50€ / Jour pris en charge à 60% par l’employeur, remboursement de l’abonnement transports à 75% 

Pourquoi nous ?

Chez Hardis Group, nous accélérons la transformation durable du commerce et de la Supply Chain notamment grâce aux technologies du cloud et nos multiples expertises : Conseil, Services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciel dans la logistique. En Europe et à l’international, nos 1500 collaborateurs s’engagent sur des projets passionnants et impactants pour nos clients.

Depuis 1984, nous cultivons la convivialité, l’authenticité et le sens du collectif. Nous osons porter vos initiatives en leur donnant une réalité concrète et nous investissons dans votre montée en compétence notamment avec la Hardis Group Academy. Nous faisons confiance à nos équipes pour que chacun puisse profiter pleinement de son expérience chez nous.

Notre entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la diversité et l’égalité des chances, l’insertion par l’éducation et la réduction de l’empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients notamment en leur proposant une démarche systématique du numérique responsable.