CONCEPTEUR/DEVELOPPEUR AS400 ADELIA (H/F)

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Détails de l'offre

Type de contrat : CDI

Situation géographique : Paris

Métier : Etudes/ Développement

Résumé du poste

Au sein de notre entité Business Applications parisienne et intégré(e) au sein d’une équipe projet, vous contribuez à l’élaboration et l’évolution des couches métiers des applications que nous réalisons pour nos clients.

Nous poursuivons notre développement et recrutons un Concepteur/Développeur AS400/ADELIA (H/F).

Vous participerez de bout en bout aux différents projets et serez amené à :
– Elaborer les spécifications fonctionnelles et techniques,
– Développer les applications,
– Réaliser les tests et apporter les correctifs nécessaires,
– Participer à la mise en production,
– Assurer la maintenance corrective et évolutive.

ENVIRONNEMENT TECHNIQUE :
· AS400, ADELIA

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+2 ou plus, avec une expérience de 5 ans au minimum sur un poste de Concepteur/Développeur AS400 ADELIA (H/F).

Vos atouts ?
- autonomie et force de proposition
- partage de vos connaissances
- envie d’évoluer au sein d’une équipe riche en expertises
- sens de l’organisation et méthodique
- doté(e) d’un bon esprit d’équipe
- motivation et entrain pour participer à la dynamique de l’équipe

Pourquoi nous ?

Chez Hardis Group, nous accélérons la transformation durable du commerce et de la Supply Chain notamment grâce aux technologies du cloud et nos multiples expertises : Conseil, Services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciel dans la logistique. En Europe et à l’international, nos 1500 collaborateurs s’engagent sur des projets passionnants et impactants pour nos clients.

Depuis 1984, nous cultivons la convivialité, l’authenticité et le sens du collectif. Nous osons porter vos initiatives en leur donnant une réalité concrète et nous investissons dans votre montée en compétence notamment avec la Hardis Group Academy. Nous faisons confiance à nos équipes pour que chacun puisse profiter pleinement de son expérience chez nous.

Notre entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la diversité et l’égalité des chances, l’insertion par l’éducation et la réduction de l’empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients notamment en leur proposant une démarche systématique du numérique responsable.