Paris – Consultant / Business analyst transformation digitale H/F
Vous avez une première
expérience réussie dans le secteur de l’assurance ? Notre agence parisienne
recherche Consultant / Business analyst transformation digitale H/F pour intervenir sur des projets de
transformation de nos clients dans le domaine de l’assurance.
Dans ce cadre, vos missions seront
les suivantes :
- Jouer le rôle d’interface entre les équipes DSI
et les métiers, - Exprimer le besoin et les exigences
fonctionnelles et s’assurer de leur compatibilité avec les processus
Métier, - Concevoir fonctionnellement une application,
analyser les besoins des utilisateurs et les formaliser avant de proposer
les solutions les mieux adaptées, - Participer aux différentes phases du projet, du
cadrage du besoin à la formation des utilisateurs (rédaction des
livrables, phases de conception, phases de test et recette, accompagnement
à la conduite du changement), - Apporter un support aux équipes de développement.
Avantages :
– Accord Télétravail
– Titres Restaurant
– Participation
– Prime de vacances
– Mutuelle familiale
– Aide à la mobilité (transport en commun et abonnement vélo)
– RTT
Profile required
De formation Bac+5, vous
disposez d'une première expérience significative de 3 ans ou plus sur des
missions d’AMOA ou de Business Analyst acquise idéalement dans le secteur
assurance (en interne ou dans une ESN).
Une expérience dans un
environnement AGILE ou la connaissance d’une solution de back-Office /
front-office assurance serait un plus.
Vos atouts ?
- Connaissances en conception de système, modélisation de données, conception de web services (idéalement une expérience même courte de développeur)
- Compétences sur la conduite de projets
- Curieux et force de proposition, vous avez démontré au cours de votre parcours votre capacité à piloter des actions en mode projet
- Anglais opérationnel (lu, écrit, parlé)
Why us?
At Hardis Group, we accelerate the sustainable transformation of commerce and the supply chain through cloud technologies and our diverse expertise: consulting, IT services, Salesforce integration, and logistics software development. In Europe and internationally, our 1,700 employees are dedicated to engaging and impactful projects for our clients.
Since 1984, we have fostered conviviality, authenticity, and a strong sense of teamwork. We encourage your initiatives by bringing them to fruition and invest in your skill development, notably through the Hardis Group Academy. We trust our teams, ensuring everyone fully benefits from their experience with us.
Our company’s CSR strategy is built around three pillars: diversity and equal opportunity, inclusion through education, and reducing the environmental footprint of our activities and those of our clients, particularly by promoting responsible digital practices.
